Пенсионный фонд в Белоярском: особенности деятельности, режим работы, адрес

Опыт создания новой модели отделения ПФР

В соответствии со стратегией долгосрочного развития пенсионной системы и соответствующими рекомендациями Пенсионного фонда РФ Отделение ПФР
по Кировской области (далее — Отделение) разработало концепцию развития и совершенствования деятельности ведомства на основе создания Центра обработки информации.

Николай Владимирович ПАСЫНКОВ,
управляющий Отделением Пенсионного фонда по Кировской области

До начала реализации концепции развития и совершенствования деятельности Отделения в его состав входило 40 территориальных органов (26 управлений ПФР, 14 отделов ПФР) и Центр по выплате пенсий. Последний функционировал в области с 1975 года (тогда он назывался Центр по выплате пенсий и пособий) и, так же как и территориальные органы, имел статус юридического лица. Сотрудники Отделения провели анализ эффективности деятельности пенсионной службы, имеющей указанную структуру, и определили преимущества централизованного ведения информационной базы данных с использованием возможностей ПТК «Pension-Смоленск» на современной платформе DВ-2. Необходимо отметить, что централизация была обусловлена внешними и внутренними предпосылками.

К внешним можно отнести развитие на региональном уровне технологий по получению и представлению услуг в электронном виде и обработке информации, поступающей в электронном виде с ЭП, а также постоянное совершенствование технологий, обеспечивающих комфортные для клиентов и партнерских организаций условия получения информации, представления отчетности, обмена данными. Внутренние предпосылки заключались в неравномерном распределении нагрузки между территориальными органами ПФР по объемам обработки поступающей информации, а также в недостатке квалифицированных кадров в районах области. За централизацию говорило наличие Центра по выплате пенсий (отдельного юридического лица) и техническая готовность мультисервисной сетевой инфраструктуры Отделения, серверного парка и хранилищ данных.

Этапы оптимизации

В апреле 2013 года Отделение обратилось в ПФР с предложением об участии в проекте по созданию Центра обработки информации на базе существующего Центра по выплате пенсий ПФР в Кировской области. После получения согласования началась подготовка необходимых документов и разработка технологий. Оптимизация структуры и деятельности Отделения ПФР по Кировской области проводилась в течение годов в три этапа:

этап — с 11 августа 2015 года создание двух межрайонных управлений ПФР за счет реорганизации 11 управлений (отделов) и присоединение к Управлению ПФР в городе Кирове одного из районных управлений;

этап — со 2 марта 2016 года переименование Центра по выплате пенсий в Центр по выплате пенсий и обработке информации, с 1 апреля 2016 года создание трех межрайонных управлений (за счет реорганизации 12 территориальных органов);

этап — с 30 декабря 2016 года создание четырех межрайонных управлений (за счет реорганизации 15 территориальных органов).

Пенсионный процесс

После преобразований структуры Отделения в регионе создано девять межрайонных управлений ПФР (далее — МРУ) и одно Управление ПФР в городе Кирове — все они являются юридическими лицами. На 1 января 2017 года в области проживает 440 тысяч пенсионеров. Численность пенсионеров, обслуживаемых в МРУ, колеблется от 19,2 тысячи до 53,6 тысячи человек. Пенсионный процесс в настоящее время разделен на три уровня.

На первом уровне осуществляются заблаговременная работа по назначению пенсии, прием и правовая оценка документов для установления пенсий и иных выплат, формируется макет выплатного дела.

На втором уровне МРУ обрабатывают документы, принимают решения об установлении пенсий и других выплат. Центр ПФР осуществляет контроль за правильностью и обоснованностью принятых на уровне МРУ решений, начисление сумм пенсий и иных выплат, проводит массовые операции по перерасчетам, корректировкам, индексациям пенсий и иных выплат, формирует доставочные документы и передает их в электронном виде организациям — доставщикам пенсий.

Кроме того, центр ведет региональные сегменты федеральных регистров получателей ЕДВ (ежемесячная денежная выплата), ФСД (федеральная социальная доплата) и т. д. В связи с передачей администрирования страховых взносов ФНС планируется осуществлять прием данных от налоговых органов.

Центр осуществляет информационный обмен в электронном виде с организациями-партнерами (ФССП, ГНС, ЗАГС и др.) по всем направлениям деятельности в соответствии с законодательством и соглашениями по обмену информацией, учет удержаний из пенсий, прием и обработку договоров от негосударственных пенсионных фондов.

На третьем уровне Отделение производит перечисление средств на выплату пенсий и иных выплат организациям-доставщикам, обеспечивает методическое сопровождение пенсионного процесса в программном комплексе по назначению и выплате пенсий и ведет контроль за деятельностью подведомственных территориальных органов.

Итоги оптимизации

Таким образом, в период проведения оптимизации:

создана единая база получателей пенсий и иных выплат, массовые операции осуществляются в целом по региону в автоматизированном режиме. Единая информационная единица (электронный лицевой счет) содержит персональные данные застрахованного лица, исходные данные для установления пенсий и иных выплат, сведения о доставке, отличительные признаки категорий получателей и весь набор выплат, на которые имеет право застрахованное лицо;

сближены две основные технологии: назначение пенсий и ведение персонифицированного учета;

осуществлены централизованное управление финансовыми потоками и контроль за ними (составление бухгалтерских и статистических отчетов);

внедрен электронный документооборот с организациями различных ведомств. Происходит интеграция государственных услуг, взаимодействие с МФЦ;

в укрупненных МРУ введены ставки специалистов по защите информации и усилен контроль за сохранностью конфиденциальных информационных ресурсов. В результате системой безопасности охвачена вся АИС региона;

проведены различные мероприятия по повышению эффективности труда работников.

Оптимизация структуры пенсионной службы в области и сокращение штатов по системе ПФР проведены одновременно. По состоянию на 1 января 2017 года процесс реорганизации территориальных органов завершен. Создана новая организационно-технологическая модель Отделения. Итоги проведения оптимизации следующие:

централизация информационного взаимодействия с участниками пенсионного процесса и оптимизация технологических процессов;

оперативное взаимодействие с партнерами, более качественная обработка информации, поступающей от организаций;

выравнивание нагрузки между уровнями системы и специалистами при распределении функций, повышение качества оказания государственных услуг населению;

оперативность принимаемых технических решений и их единообразное применение по всей области, более оперативное выявление и устранение ошибок в базе данных ПТК;

ведение региональной базы данных и разнесение принятой информации в ПТК СПУ в Центре ПФР, осуществление различных выборок и формирование отчетности;

экономический эффект за счет реорганизации У(О)ПФР и лишения их права юридического лица, сокращение служб: финансово-экономической, кадровой, юридической и других;

снижение коррупционных рисков за счет исключения непосредственного контакта специалистов, обрабатывающих документы, с обращающимися в органы ПФР гражданами.

Отделение планирует продолжить работу по совершенствованию деятельности и активно участвует в реализации таких проектов, как:

1) технология ведения и хранения пенсионной документации в электронном виде (письмо ПФР от 15 июля 2014 года № СА-25-24/8922) (город Вятские Поляны);

2) внедрение технологии электронного хранилища в части ведения электронных выплатных дел без дублирования на бумажных носителях в территориальных органах ПФР (распоряжение Правления ПФР от 26 октября 2016 года № 565р).

Отделения ПФР в Белгородской области

Отделения ПФР в Белгородской области с их сотрудниками каждый день помогают пенсионерам. На странице вы найдете адреса, контакты и режим работы пенсионных фондов. Уточнить информацию о расчете, начислении и выплате пенсий, узнать какие документы необходимы для оформления материнского капитала, социальных льгот и пособий.

Поиск отделения ПФР

Адрес отделения ПФ: Белгород, ул. Вокзальная, д. 17

Телефон горячей линии: 8 (472) 230-69-67

Адрес отделения ПФ: Старый Оскол, мкр. Надежда, д. 7

Телефон горячей линии: +7 4725 46-21-03

Адрес отделения ПФ: Губкин, ул. Фрунзе, д 22

Телефон горячей линии: +7 4722 30-69-67

Адрес отделения ПФ: Шебекино, площадь Центральная, 4

Телефон горячей линии: +7 4722 30-69-67

Адрес отделения ПФ: Валуйки, ул. 1 Мая, д 13

Телефон горячей линии: +7 47236 3-33-92

К числу самых значимых в Российской Федерации социальных институтов относится созданный государством Пенсионный фонд.

В Белгородской области он представлен Белгородским отделением, в состав которого входят 22 управления Пенсионного фонда.

Адрес главного управления пенсионного фонда в Белгородской области

Главное управление ПФ по Белгородской области расположено по адресу: 308001, г. Белгород, ул. Вокзальная, д. 17.

Официальный сайт Белгородского отделения ПФ РФ https://pfrfp.ru/belgorodskaya-oblast/.

Горячая линия пенсионного фонда Белгородской области

Ответы на не терпящие отлагательств вопросы в сфере пенсионного права, жители Белгородской области могут получить в телефонном режиме.

Информацию относительно установленных правил и сроков выполнения начисления пенсий, их получения, перерасчета, индексации жители области могут получить при посещении электронного портала учреждения или позвонив по телефонному номеру 8 (472) 230-69-67.

Режим работы главного управления ПФР Белгородской области

График прием граждан сотрудниками Главного управления ПФ следующий:

  • Понедельник — четверг: с 8 час. 30 мин. до 17 час. 45 мин.;
  • Пятница: с 8 час. 30 мин. до 17 час. 30 мин.
  • Суббота — воскресенье: выходные дни

Обеденный перерыв: 13.00 час. — 14.00 час.

Жители региона имеют возможность ознакомиться с нормами и правилами расчета пенсий и положенных им сумм социальных доплат на сайте в соответствующем разделе, либо обратившись с вопросами по телефону горячей линии, либо на личном приеме при посещении Управления ПФ.

О пенсионерах Белгородской области

В настоящее время получателями государственных пенсий являются 504 781 житель Белгородской области.

Количество пенсионеров, получающих пенсионные отчисления. Из указанного выше количества пенсионеров 165 015 человек составляют получающие пенсионные отчисления жители города Белгорода.

Он принят с целью социальной поддержки пенсионеров Белгорода, поскольку средний размер пенсии в регионе оказался ниже уровня жизни. Размер доплаты нетрудоспособным лицам определяется с учетом всех производимых выплат, носящих характер социальной поддержки за исключением начислений одноразового характера.

Заключение

На вопросы жителей области относительно их пенсионных прав, действующих норм, порядка и сроков начисления и выплаты пенсий готовы ответить работники всех 22 отделений ПФ РФ, расположенных на территории региона. Для этого необходимо выбрать свой населенный пункт и получить информацию в соответствующем отделении.

Наши пенсионные юристы всегда готовы грамотно и полно проанализировать ваш вопрос, оценить его сложность и после необходимых мероприятий представить необходимую информацию, как в устной форме, так и в письменном виде. Мы приложим максимум усилий, чтобы решить все возникшие проблемы непосредственно с ПФР

Пенсионное обеспечение для жителей Белгорода и Белгородской области в 2020 году

Законодательство Российской Федерации предусматривает социальную поддержку малозащищенным категориям населения на федеральном и региональном уровнях. Пенсия в Белгороде в 2020 году будет увеличена в соответствии с уровнем инфляции в стране. Иных изменений, касающихся пенсионеров, не планируется. Возраст, достигнув которого граждане могут прекратить трудовую деятельность, останется прежним.

Уровень доходов и пенсионного обеспечения

Белгородская область входит в состав Центрального Федерального Округа. Экономические показатели в субъекте говорят о низком уровне доходов. Так, в 2019 году в среднем заработная плата составляла 31 858 руб. Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) на 2019 год был установлен в размере 11 280 руб., в 2020 году — 12 130 руб.

Читайте также:  Курманаевка - адреса и контакты отделений пенсионного фонда на сегодня

Важно! Прожиточный минимум для пенсионера в области в 2019 году составлял 7767 руб. Он установлен на региональном уровне. Если пенсия в Белгороде будет меньше этой суммы, получателю положена доплата до данного уровня. Скачать для просмотра и печати:

Развитие в области социальных выплат пенсионерам

Пенсионный Фонд в регионе оказывает активную поддержку развития программ в области пенсионных начислений и страхования. Наиболее успешным проектом является «Личный кабинет». При помощи данного сервиса можно оформить заявку на начисления, рассчитать положенную сумму и определить способ получения.

«Личный кабинет» реализован с 2015 года. С его помощью также можно оставить заявку на формирование страховых и накопительных взносов.

Данный сервис является частью программы, реализуемой государством, по обеспечению доступа через интернет к социальному обеспечению для населения.

Пенсионные компании в регионе

В регионе осуществляют деятельность в сфере пенсионного содержания следующие организации:

В сфере обеспечения пенсией в Белгороде сложилась следующая ситуация:

  • 92,2% лиц доверило пенсию Белгородскому государственному фонду;
  • 5,84% населения являются клиентами НПФ «Кит Финанс»;
  • 1,5% клиентов приходится на долю остальных организаций.
  • Сбербанк;
  • «ВТБ24»;
  • «Газпромбанк».

Поскольку с 1.01.2016 накопительная часть заморожена и отводится на иные нужды, все больше людей пользуются услугами негосударственных фондов.

Порядок оформления выплат

Возраст, с которого гражданин вправе получать пенсионное обеспечение от государства, установлен на федеральном уровне. Мужчины могут окончить трудовую деятельность в 65 лет, женщины — в 60. Для получения пенсии человек должен иметь трудовой стаж, который будет служить основой для определения размера выплат, и минимальное количество пенсионных баллов.

Гражданину необходимо подготовить пакет документации, в который входит:

  • общегражданский паспорт;
  • СНИЛС;
  • трудовая книжка;
  • бумаги, подтверждающие право на социальную выплату.

Внимание! Если планируется получать социальную выплату по утере кормильца или инвалидности, необходимо предоставить сотрудникам отделения документы, подтверждающие основание для начисления средств. Это может быть свидетельство о смерти или медицинские справки, заключения.

Совет! К подготовительному этапу оформления выплат целесообразно приступать за шесть месяцев до достижения установленного возраста. Это позволит без спешки собрать всю необходимую документацию.

Куда обращаться

В городе за оформлением начислений и консультацией можно обратиться по следующим адресам:

ул. Вокзальная, дом 17

+7 4722 306967Пн — Чт: с 8:30 до 17:45

Пт: с 8:30 до 17:45

Обед: с 13:00 до 14:00

Проспект Славы, дом 25

+7 4722 424242Вт: с 8:00 до 20:00

Ср — Пт: с 8:00 до 17:00

Обед: с 13:00 до 14:00

ул. Есенина, дом 9 корпус 4

+7 4722 203000Пн: с 8:00 до 19:00

Вт: с 8:00 до 20:00

Ср — Пт: с 8:00 до 19:00

ул. Некрасова, дом 9/15

+7 4722 263991Пн — Чт: с 8:00 до 17:00

Пт: с 8:00 до 16:00

Обед: с 13:00 до 14:00

ул. Преображенская, дом 87

+7 4722 306967Пн — Чт: с 8:30 до 17:30

Пт: с 8:30 до 16:15

Обед: с 13:00 до 13:45

В населенных пунктах региона граждане могут обратиться по следующим адресам:

  • Алексеевка, ул. Красноармейская, ул. 2;
  • Бирюч, ул. Соборная, д. 10;
  • Борисовка, ул. Ушакова, д. 18;
  • Волоконовка, ул. 60 лет Октября, д. 27;
  • Валуйки, ул. 1 Мая, д. 13;
  • Вейделевка, ул. Центральная, д. 15;
  • Губкин, ул. Фрунзе, д. 23;
  • Грайворон, ул. Ленина, в/ч 24;
  • Ивня, ул. Десницкого, д. 78;
  • Красное, ул. Подгорная, д. 6;
  • Красная Яруга, ул. Центральная, д. 31;
  • Короча, ул. Ленина, д. 59;
  • Прохоровка, ул. Советская, д. 96;
  • Новый Оскол, ул. Красноармейская, д. 2;
  • Ровеньки, ул. Ленина, д. 63;
  • Ракитное, ул. Пролетарская, д. 31;
  • Строитель, ул. Октябрьская, д. 6А;
  • Старый Оскол, ул. Надежда, д. 7;
  • Шебекино, ул. Центральная, д. 4;
  • Чернянка, ул. Октябрьская, д. 20.

Последние изменения

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Добавляйте сайт в закладки и подписывайтесь на наши обновления!

Отделения Пенсионного фонда в Белгородской области

308000 г. Белгород, ул. Преображенская, д.87

График работы Отделения ПФР по Белгородской области:
понедельник – четверг: с 8-30 до 17-30,
пятница: с 8-30 до 16-15,
выходные дни: суббота, воскресенье.

Тел. горячей линии: (код 8-4722) 33-30-51 – работает все рабочее время

Худаев Дмитрий Васильевич

Коваленко Светлана Геннадиевна

Лавров Сергей Иванович

Стригунова Татьяна Сергеевна

Отделения Пенсионного фонда в Белгородской области

Телефоны
горячих
линий

График приема граждан

Пенсионный фонд в городе Белгороде

308001 г. Белгород, ул.Вокзальная,17, тел:(84722)27-91-16

Пн-чт с 8.30 до 17.45
Пт – с 8.30 до 16.30
Перерыв с 13.00. до 14.00

ежедневно с 8.00 до 9.00 – дежурный прием, с 9.00 до 16.00 – массовый прием, с 16.00 до 18.00 – дежурный прием, перерыв с 13.00 до 14.00

Пенсионный фонд в Алексеевском р-не и г.Алексеевка

309850 г.Алексеевка,
2 пер. К.Маркса, 4.
телефон: (847234) 3-24-32

пн-чт с 8.00 до 17.15 час.,
пт- с 8 до 16 час., перерыв с 12 до 13 час.
Вых. сб,вс.

пн-чт с 8.00 до 17.15 час.,
пт -с 8 до 16 час., перерыв с 12 до 13 час. Вых. сб,вс.

Пенсионный фонд в г. Валуйки и Валуйском р-не

309996,г.Валуйки, ул. 1-го Мая, д.13. Телефоны: 8-47-236(3-32-30)

8-00 час 17-00. Перерыв с 13-00 час. до 14-00 час. Вых. суббота, воскресенье.

Клиентская служба и специалисты отделов с 8-00 час. до 13-00 час, с 14-00 час. до 17-00 час. ежедневно в рабочие дни недели. Начальник управления: вторник, среда, четверг, пятница с10-00 час. до 13-00 час. Заместитель начальника управления: ежедневно с 8-00 час. до 13-00 час. Начальники отделов и служб управления: ежедневно с 8-00 час. до 17-00 час.

Пенсионный фонд в г. Губкин и Губкинском р-не

309189, Белгородская область, г.Губкин, ул. Комсомольская, д.28,; тел/факс: (87241)4-60-10

Пн-пт с 8.00. до 17-00ч., перерыв с 12-00ч. до 13-00ч., вых.- сб. вс.

начальник управления: пн,ср с 8.00 по 12.00, зам.начальника управления: пн-пт с 8.00 по 17.00 перерыв с 12.00 по 13.00, зам.начальника управления: пн-пт с 8.00 по 17.00 перерыв с 12.00 до 13.00, Клиентская служба и специалисты отделов: с 8.00 до 12.00, с 13.00 до 17.00 ежедневно в рабочие дни недели

Пенсионный фонд в г.Старый Оскол и Старооскольском районе

309518, г. Старый Оскол, проспект Комсомольский, д. 67, фактический адрес: г.Старый Оскол, микрорайон “Надежда”,7; (84725)46-20-99,46-21-02

пн- чт: c 08.30 до 17.45,
пт с 08.30 до 16.30,
перерыв: 13.00 до 14.00
выходной: сб,вс.

начальник управления:
вт с 14.00 до 16.00, чт с 10.00 до 12.00, с 16.00 до 18.00,
зам.начальника управления: пн, ср с 16.00 до 18.00,
зам.начальника управления: пт с 14.00 до 17.00

Пенсионный фонд в г. Шебекино и Шебекинском р-не

309290 г.Шебекино, пл.Ленина, д.4,
– (84725) 23-029

пн – пт с 8-00ч. до 17-00ч. перерыв с 13-00ч. до 14-00ч.

пн – чт с 8-00ч до 15–00ч. перерыв с 13-00ч. До
14-00 ч

Пенсионный фонд в Белгородском р-не

308007 г. Белгород, ул. Некрасова 9/15, тел. (84722) 31-12-09

Пн-чт с 8.00 до 17.00, перерыв с 13.00 до 13.45
Пятница с 8-00 до 16-00, перерыв с 13-00 до 14-00

Клиентская служба и специалисты отделов с 9.00 до 13.00, с 14.00 до 16.00 ежедневно в рабочие дни (в пятницу ведется прием представителей кадровых служб предприятий, организаций и учреждений района); Начальник управления пн-чт с 9.00 до 12.00, зам.начальника ежедневно с 8.00 до 13.00, начальники отделов и служб ежедневно с 8.00 до 17.00

Пенсионный фонд в Борисовском р-не

309340 п. Борисовка, пл. Ушакова, 18, тел: (8-47246) 5-06-26

(8-47246) 5-13-09, 5-16-26

пн-пт с 8.00 до 17.00,
Перерыв с 12.00 час. до 13.00 час.
Выходной-сб., вс.

Ежедневно с 8.00 час. до 12.00 час. и 13.00 час. до 16.00 час.
Выходной сб.вс.

Пенсионный фонд в Вейделевском р-не

309720 п. Вейделевка, ул.Центральная, 15, тел: (847237) 5-53-51, 5-57-52

Пн-чт -8.00 до 17.15,
пт с 08.00 до 16.00, перерыв с 12.00 до 13.00, выходной сб, вс

Пн-чт -с 08.00 до 17.00
пт с 08.00 до 15.00, перерыв с 12.00 до 13.00, выходной сб, вс

Пенсионный фонд в Волоконовском р-не

309650 п. Волоконовка, ул. 60лет Октября, 27,
тел: (8-47-235) 5-22-45

Пн-пт с 8-00 до 17-00, перерыв с 12-00 до 13-00, выходной сб,вс

Пн-пт 8-00 до 17-00, перерыв с 12-00 до 13-00, выходной сб,вс.

Пенсионный фонд в Грайворонском р-не

309370 г. Грайворон, ул.Ленина,24, тел: (8-47-261) 44-321,

Пн-пт с 8.00 до 17.00, перерыв с 12.00 до 13.00. выходной сб, вс.

Пн-пт с 8.00 до 17.00, перерыв с 12.00 до 13.00

Пенсионный фонд в Ивнянском р-не

309110 п.Ивня, ул. им.Десницкого, 3,
тел: (8-47-243) 5-59-04,

Пн –пт с 8.00-17.00
перерыв – с 12.00 -13.00.
вых.сб.,вс.

с 8.00 час. до 15.00 час. ежедневно, кроме сб.вс

Пенсионный фонд в Корочанском р-не

309210 г. Короча, ул.Ленина,59, тел: (8-47231)5-55-99;

с 8.00 до 17.00 перерыв с 12.00 до 13.00

с 8.00 до 17.00 перерыв с 12.00 до 13.00; кроме сб.вс

Пенсионный фонд в Красненском р-не

309870 с. Красное, ул.Подгорная,6,
тел: (8-47-262) 5-25-96,

Пн – чт с 8.00 до 17.15 перерыв с 12.00 до 14.00
Пт с 9.00 до 17.00 перерыв с 13.00 до 14.00.

пн – чт с 8.00 до 17.00, перерыв с 12.00 до 14.00. Пт с 9.00 до 17.00, кроме сб.вс

Пенсионный фонд в Красногвардейском р-не

309920 г. Бирюч, пл.Соборная.10, тел: : (847247) 3-44-18,

Пн-чт с 8.00 до 17.15
Пт- с 8.00 до 16.00. Вых.сб.,вс.

пн –пт с 8.00 до 15.30, кроме сб.,вс

Пенсионный фонд в Краснояружском р-не

309420 п.Красная Яруга, ул.Центральная,31,
тел: (47-263) 46-726

Режим работы с 8-00 до 17-00, перерыв с 12-00 до 13-00,

с 8-00 до 17-00.
кроме сб.вс

УПФР в Новооскольском р-не

309640 г. Новый Оскол, ул.Красноармейская, 2, тел: (8-47-233) 44-758

Пн – пт: с 8.00 до 17.00, перерыв с 12.00 до 13.00, вых.сб.,вс.

Пн – пт: с 8.00 до 17.00, кроме сб.вс

УПФР в Прохоровском р-не

309000 п. Прохоровка, ул Советская,96, тел: (8-47-242) 21464,

пн-пт с 8.00 до 17.00,
вых –сб.,вс.

Читайте также:  Выплата зарплаты умершего сотрудника родственникам: образец заявления, необходимые документы, налогообложение

с 8.00 до 17.00 кроме сб.вс.

УПФР в Ракитянском р-не

309310 п.Ракитное, пл.Советская,4, (847-245) 5-53-97

Пн-пт –с 8.00 до 17.00, перерыв с 12.00-13.00, вых.- сб,вс.

Пн-пт –с 8.00 до 16.00, перерыв с 12.00-13.00, вых.- сб,вс.

УПФР в Ровенском р-не

309740 п.Ровеньки, ул.Ленина, 63, тел: (8-47-238) 55-048,

(847238)
5-62-84, 5-54-96;

Пн-пт с 8.00. до 17.00 час., перерыв с 12.00 до 13.00, вых.сб,вс..

пн – пт, с 8 час. до 16 час., перерыв с 12 до 13 час.
Кроме сб,вс.

УПФР в Чернянском районе

309560 п.Чернянка, пл.Октябрьская,20,
тел: (8-47-232) 54-835

с 8-00 до 17-00 ежедневно кроме сб.вс.

с 8-00 до 17-00 ежедневно, кроме сб.вс.

УПФР в Яковлевском р-не

309120 г.Строитель, ул.Октябрьская,6а,
тел(8-47-244)5-24-70

Пн-пт с 8:00 до 17:00
Выходной: сб, вс.

ЦЕНТР ПФР ПО ВЫПЛАТЕ ПЕНСИЙ В БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ – ЦЕНТР ПО ВЫПЛАТЕ ПЕНСИЙ И ОБРАБОТКЕ ИНФОРМАЦИИ ПЕНСИОННОГО ФОНДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ В БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

Информация обновлена и актуальна на 25 февраля 2021 года

Надежность +307 / 0

Рейтинг организации – высокий

Признаки фирмы-однодневки не обнаружены

Реквизиты

ОГРН ?1173123011203 от 30 марта 2017 года
ИНН ?3123410316
КПП ?312301001
Код КЛАДР ? 310000010000027
Код ОПФ ?75104 (Федеральные государственные казенные учреждения)
Код ОКТМО ?14701000001
Код СПЗ ?02264000001
ИКУ ?13123410316312301001

Контакты ЦЕНТР ПФР ПО ВЫПЛАТЕ ПЕНСИЙ В БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

Контактные данные неверны или неактуальны?

Если вы являетесь владельцем или руководителем ЦЕНТР ПФР ПО ВЫПЛАТЕ ПЕНСИЙ В БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ, вы можете добавить или отредактировать контактную информацию. Также, вы можете подключить сервис “Мой бизнес” для управления этой страницей.

Виды деятельности по кодам ОКВЭД-2

Начальник центра ЦЕНТР ПФР ПО ВЫПЛАТЕ ПЕНСИЙ В БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

Учредитель

УчредительСтоимость долиДоля капитала
1.ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ-ПЕНСИОННЫЙ ФОНД РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Госзакупки
КонтрактыОбщая сумма
94-ФЗ
44-ФЗ113,69 млн руб.
223-ФЗ
КонтрактыОбщая сумма
94-ФЗ
44-ФЗ
223-ФЗ
Арбитражные дела
Связи
  • Связи через руководителя (1)
  • Связи через учредителя (2128)

1 компания, связанная через руководителя ЦЕНТР ПФР ПО ВЫПЛАТЕ ПЕНСИЙ В БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

1.ФОНД ПО ОКАЗАНИЮ МАТЕРИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ ТЯЖЕЛОБОЛЬНЫМ, ПРОЖИВАЮЩИМ НА ТЕРРИТОРИИ Г. ВАЛУЙКИ И ВАЛУЙСКОГО РАЙОНА
309996, Белгородская область, г. Валуйки, ул. М. Горького, д. 4
Руководитель — Мосина Любовь Ивановна

2128 компаний, связанных через учредителя ЦЕНТР ПФР ПО ВЫПЛАТЕ ПЕНСИЙ В БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

1.ЦЕНТР ПФР ПО ВЫПЛАТЕ ПЕНСИЙ В РЕСПУБЛИКЕ ТЫВА
667901, республика Тыва, Кызылский район, пгт. Каа-Хем, ул. Мелиораторов, д. 15А
Деятельность в области обязательного социального обеспечения
2.ЦЕНТР ПФР ПО ВЫПЛАТЕ ПЕНСИЙ В САХАЛИНСКОЙ ОБЛАСТИ
694620, Сахалинская область, Холмский район, г. Холмск, пл. Ленина, д. 5, пом. 1
Деятельность в области обязательного социального обеспечения
3.ЦЕНТР ПФР ПО ВЫПЛАТЕ ПЕНСИЙ В ЯМАЛО-НЕНЕЦКОМ АВТОНОМНОМ ОКРУГЕ
629603, Ямало-Ненецкий АО, г. Муравленко, ул. Муравленко, д. 31
Деятельность в области обязательного социального обеспечения
Учредитель — ПФР
4.ЦЕНТР ПФР ПО ВЫПЛАТЕ ПЕНСИЙ В КАМЧАТСКОМ КРАЕ
683024, Камчатский край, г. Петропавловск-Камчатский, пр-т 50 Лет Октября, д. 1/2
Деятельность в области обязательного социального обеспечения
5.ЦЕНТР ПФР ПО ВЫПЛАТЕ ПЕНСИЙ В САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
410056, Саратовская область, г. Саратов, ул. им. Хользунова А. И., д. 23А
Деятельность в области обязательного социального обеспечения
Учредитель — ПФР
История изменений

Присвоен ОГРН 1173123011203

Регистрация в ПФР, присвоен регистрационный номер 041001155836

Регистрация в ФСС, присвоен регистрационный номер 310105318731011

Регистрация в ФСС, присвоен регистрационный номер 310105318731001

Организация ЦЕНТР ПФР ПО ВЫПЛАТЕ ПЕНСИЙ В БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ, г. Белгород, зарегистрирована 30 марта 2017 года, ей были присвоены ОГРН 1173123011203, ИНН 3123410316 и КПП 312301001, регистратор — Инспекция Федеральной налоговой службы по г. Белгороду. Полное наименование — ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ – ЦЕНТР ПО ВЫПЛАТЕ ПЕНСИЙ И ОБРАБОТКЕ ИНФОРМАЦИИ ПЕНСИОННОГО ФОНДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ В БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ. Юридический адрес организации — 308001, Белгородская область, г. Белгород, ул. Вокзальная, д. 17. Основным видом деятельности является “Деятельность в области обязательного социального обеспечения”. Начальник центра — Мосина Любовь Ивановна. Организационно-правовая форма (ОПФ) — федеральные государственные казенные учреждения. На сегодняшний день организация является действующей.

ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕНСИОННОГО ФОНДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (НА ПРИМЕРЕ ОТДЕЛЕНИЯ ПФР ПО БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ)

Не подходит работа?

  • Содержание
  • Введение
  • Заключение
  • Литература
  • КУПИТЬ

Введение 3
Глава 1. Организационно-экономические основы пенсионной системы в
Российской Федерации 6
1.1. Сущностные характеристики пенсионной системы в РФ 6
1.2. Организационно-экономические показатели Пенсионного фонда
Российской Федерации 13
1.3. Зарубежная практика организации пенсионных фондов 20
Глава 2. Особенности функционирования ПФР 28
2.1. Характеристика структуры и основных направлений деятельности ПФР 28
2.2.Оценка направления деятельности Белгородского отделения ПФ.33
2.3. Сотрудничество Пенсионного фонда России и негосударственных
фондов 39
Глава 3. Направления повышения эффективности деятельности ПФР 45
3.1. Сравнительный анализ пенсионного обеспечения в России и за
рубежом 45
3.2. Перспективы развития пенсионной системы России на современном
этапе 54
Заключение 61
Список использованных источников 67
Приложение 74

Российская Федерация является социальным государством. Одной из функции такого государства является социальная защита тех граждан, которые нуждаются в этом. Социальная защита граждан проявляется в нескольких формах, одной из которых является пенсионное обеспечение граждан. Система государственного пенсионного обеспечения состоит из трех составляющих: государственное пенсионное обеспечение, обязательное
пенсионное страхование и негосударственное пенсионное обеспечение.
Пенсионный фонд – крупнейшая организация России по оказанию социально значимых государственных услуг гражданам. Он выполняет ряд социально значимых функций для обеспечений социальных гарантий гражданам. Пенсионный фонд Российской Федерации является крупнейшим среди внебюджетных социальных фондов. В России сложившаяся пенсионная система и деятельность ПФР непосредственно затрагивает интересы трудоспособного и нетрудоспособного населения. Для пенсионного обеспечения граждан по достижению ими определенного законом возраста, в случае потери кормильца или трудоспособности существует гарантированная ежемесячная денежная выплата-пенсия. Так, с 1 января 2015 года действует новый порядок формирования пенсионных прав граждан и расчета пенсии в системе обязательного пенсионного страхования – так называемая «новая пенсионная формула». Трудовая пенсия трансформируется в два вида пенсий: страховую и накопительную.
При этом граждане 1967 года рождения и моложе в 2015 году имеют возможность выбрать вариант формирования пенсионных прав: либо формировать страховую и накопительную пенсии, либо выбрать формирование только страховой пенсии.
Низкий уровень финансовой, правовой, компьютерной грамотности населения порождает пассивность граждан в вопросах пенсионного
обеспечения. В связи с этим совершенствование работы Пенсионного фонда приобретает актуальный характер.
Вопросы инвестирования пенсионных накоплений в свете изменений пенсионной системы рассматривались Р.М.Мельниковым. Вопросами страховой и накопительной пенсий задавались Т. Маслова, Е. С. Васильева. Будущим накопительной части пенсии интересовались О.В. Курбатова, А.В. Ольшевская. Вопросы пенсионной реформы изучали Е. Шестакова, В.Д. Роик.
Целью исследования является повышение эффективности деятельности ПФР на примере Белгородского отделения.
Для достижения цели необходимо решение следующих задач:
– изучить организационно-экономические основы пенсионной системы в Российской Федерации
– рассмотреть особенности функционирования ПФР
– выявить основные направления повышения эффективности деятельности ПФР
Объектом исследования является Отделение ПФР по Белгородской области.
Предметом исследования – управление системой пенсионного обеспечения граждан пенсионным фондом.
Теоретико-методологические основу исследования составили системный подход, приемы и средства статистического, экономического и логического анализа. Теоретическую основу составили научные труды отечественных авторов Т.М. Малева, О.В. Синявская,Е.Гурчин, Ю.Сонина, Е.Шестакова.
Эмпирическую базу исследования составили официальные результаты репрезентативного исследования, проведенные в 2013-2016 годах Федеральной службой государственной статистики, нормативно-правовые акты РФ, материалы официальных сайтов органов исполнительной власти, материалы Пенсионного Фонда РФ, а также Отделения ПФР по Белгородской области.
Практическая значимость исследования состоит в возможности использования результатов и рекомендаций, сформулированных в выпускной квалификационной работе, в деятельности государственного учреждения – Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Белгородской области.
Структура выпускной квалификационной работы состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованных источников и приложений.

Нужна помощь преподавателя?

Помощь в написании студенческих
и аспирантских работ!

Пенсионный фонд – крупнейшая организация России по оказанию социально значимых государственных услуг гражданам. Он выполняет ряд социально значимых функций для обеспечений социальных гарантий гражданам. Пенсионный фонд Российской Федерации является крупнейшим среди внебюджетных социальных фондов. В России сложившаяся пенсионная система и деятельность ПФР непосредственно затрагивает интересы трудоспособного и нетрудоспособного населения.
В данной работе были изучены организационно-экономические основы пенсионной системы в Российской Федерации, рассмотрены особенности функционирования ПФР и были предложены основные направления повышения эффективности деятельности ПФР.
В результате исследования можно сказать что, пенсионная система России, является неотъемлемой частью социального общества, которая имеет правовые, экономические и организационные институты и нормы, направленные на предоставление гражданам пенсионное материальное обеспечение. Она состоит из трех основных уровней: государственное и негосударственное пенсионные обеспечения и обязательное пенсионное страхование. Обязательное пенсионное обеспечение состоит из двух частей: страховая пенсия и накопительная. Конституцией РФ 1993 г. (п. 1 ст. 39) в соответствии с международными принципами каждому гражданину гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца и в иных случаях, установленных законом. На сегодняшний день в Российской Федерации пенсионный возраст у мужчин составляет 60 лет, а у женщин 55, но он может быть иным по ряду причин.
На основе проведенного сравнительного анализа пенсионных систем отдельных стран мира можно установить прямую зависимость между социально-экономическим развитием государства, уровнем дохода
особенностей пенсионного обеспечения. Как показывает практика, наиболее развитые страны, занимающие первые места в глобальном рейтинге пенсионных систем 2015 года, придерживаются частных форм пенсионного обеспечения граждан, направленных индивидуально на каждого гражданина. На положительном примере этих стран остальные стремятся трансформировать свою пенсионную систему, переходя с распределительного механизма на накопительный.
Общее положение России в глобальном рейтинге пенсионных систем оставляет желать лучшего, России занимает 65 место из 96 стран мира. Одной из главных причина этому является несостоятельность пенсионной системы в Российской Федерации. Происходит это из-за перехода от распределительного механизма пенсионного обеспечения к смешанной – распределительно-накопительной системе пенсионного обеспечения, где уровень накопительных начал не достиг нужного результата на сегодняшний день. Пенсионная система РФ до сих пор представлена на практике в виде распределительной. Причиной тому является отсутствие эффективных финансовых институтов, участвующих в формировании и инвестировании пенсионных накоплений. Отрицательным моментом для пенсионной системы послужил подписанный 15 декабря 2015 года Президент России Владимир Путин закон о заморозке накопительной части пенсий россиянам и отложил Пенсионную реформу до следующего года.
Пенсионный фонд имеет огромное значение на экономику страны, так как основной целью его- это обеспечить заработанный человеком достойный уровень жизни, т.е. где бы человек ни жил, он своим трудом и социальными отчислениями в Пенсионный фонд гарантирует себе определенный прожиточный уровень в своем будущем. Пенсионный фонд с помощью своих средств выплату ежемесячных пособий, пенсий и другие социальные выплаты. Таким образом, определяется его огромная роль в социальном обеспечении и поддержки граждан.
В 2016 году Пенсионный фонд Российской Федерации исполнил бюджет по доходам и расходам. Показатели в 2016 году выросли по сравнению с 2015 годом. Доходы Пенсионного фонда в 2016 году выросли на 7% по сравнению с 2015годом, расходы также выросли на 2.1%. Несмотря на превышение расходов над доходами все обязательства перед пенсионерами и получателями социальных выплат по линии ПФР выполнены в полном объеме. Индексация и выплата пенсий, ЕДВ и других социальных выплат осуществлялась в установленные законодательством сроки.
Результатом развития Пенсионного фонда является создание достаточно прочной системы пенсионного обеспечения населения. Структура пенсионного фонда состоит из нескольких уровней, каждый из которых подчиняется вышестоящему и выполняет возложенные на него функции и обязательства. В свою очередь каждый день отдел в Пенсионном фонде занимается непосредственно свою деятельность в соответствии с законодательством РФ, решениями Правления ПФР и Исполнительной дирекции ПФР
Таким образом, спектр направлений работы ПФР очень широк и разнообразен. ПФР обеспечивает управление миллиардными средствами пенсионного страхования, выплату пенсий и пособий. Сегодня приоритетным направлением в деятельности ПФР является бесконтактное, своевременное и максимальное назначение пенсии- это та самая задача с которой Управление Пенсионного фонда успешно справляется. Пенсионный фонд делает все для того, чтобы получение государственных услуг в сфере пенсионного обеспечения стало максимально простым и удобным.
Главным показателем успешной работы заключается в том, что средний размер пенсии в Белгородской области – один из самых высоких в
Черноземье. Управление ПФР в белгородской области практически не имеет задолженностей по страховым взносам.
Из года в год социальная значимость Фонда постоянно растем. В том числе, к его полномочиям добавились вопросы первостепенной государственной важности: выдача сертификатов на материнский капитал, формирование и инвестирование средств пенсионных накоплений граждан, реализация программы государственного софинансирования пенсии.
Прошедшие годы показали, что работники Отделения и подведомственных ему территориальные органы ПФР успешно справляются с постоянно усложняющимися задачами, достойно исполняли и исполняют свою чрезвычайно важную социальную миссию. Отделение РФР по Белгородской области являются одним из лучших в Центральном федеральном округе и неоднократно удостаивалось почетного звания «Лидер ПФР».
Несмотря на то, что в Пенсионном Фонде работают высококвалифицированные специалисты, работа четко отлажена, здесь можно встретить много недочетов, которые вроде бы не бросаются в глаза, но от них случаются неприятности на работе:
Во-первых, хочется сказать о графике работы, хотя график четко установлен (с 8.30 до 17.30), на самом деле он не исполняется. Из-за большого объема работы специалисты могут работать намного дольше, могут выходить на работу по выходным.
За дополнительное время не предоставляют никаких доплат. Я предлагаю ввести оплату часов работы после 18 часов.
Во-вторых, несмотря на то, что работа в ПФ представляет собой тяжелый труд, зарплата очень маленькая. Я предлагаю увеличить размер заработной платы.
В-третьих, из-за того, что работа является тяжелой – требует большой внимательности, устойчивости, терпения. Я предлагаю вводить
оздоровительные комплексы, т.е. за счет организации отправлять работников в курортно-оздоровительные комплексы.
В-четвертых, в настоящее время в Белгородском отделении Пенсионного фонда происходит реструктуризация отделов, осуществляющие выплаты. Вследствие чего происходит сокращение персонала, что считаю не целесообразным, т.к. объем работы остается прежним.
В-пятых, так как в основном посетителями пенсионного фонда являются пенсионеры, то ввести наличие на работе медика. Ведь не редко в Пенсионном Фонде случалось, когда пенсионеру становилось плохо, был даже случай смерти. Предложенные мной нововведения наладили бы не только саму обстановку в Пенсионном Фонде, но и качество работы и отношения работников Пенсионного Фонда. Ведь из-за постоянно нервной, тяжелой работы многие хорошие специалисты увольняются, а новые рабочие не приходят, так как очень маленькая заработная плата.
Таким образом, вопрос о пенсионном обеспечении касается каждого из нас. Но, на сегодняшний день, большая часть населения страны не имеет четкого представления о деятельности негосударственных фондов, не знают о том, что подобные институты вообще существуют и уж точно не знают, какие услуги ими оказываются.
Для обеспечения беспечной жизни в старости граждане сами должны откладывать средства на пенсию уже сегодня. В этом им может помочь участие в программах негосударственного пенсионного обеспечения. Одним из составляющих современной пенсионной системы должно быть государственное стимулирование участия работодателей граждан в системе частного пенсионного обеспечения.
Улучшение пенсионного обеспечения напрямую связано с улучшением функционирования Пенсионного фонда по ряду задач. В стороне не должны оставаться НПФ, которые с каждым годом укрепляют свои позиции в системе пенсионного обеспечения граждан.
Таким образом, для того чтобы сделать выбор в пользу ПФР или НПФ, важно знать базовые критерии, на которые стоит обращать внимание. Например, стоит проанализировать рейтинг основных НПФ, уровень надежности и другие важные показатели фондов. Однако многие граждане страны до сих пор не доверили негосударственным фондам и оставляют накопительную часть в Пенсионном фонде России. Поэтому в нашем материале мы проводим сравнительную характеристику, чтобы каждый гражданин мог бы без труда выбрать государственный или негосударственный фонд для сохранения пенсионных накоплений.

Читайте также:  Список отделов ПФР Краснобаковский район, Нижегородская область. Адреса, телефоны, официальный сайт, время приёма

2016/05/20/90892.
46. Негосударственные государственные фонды[Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://npf-2016.ru/razvitie-pensionnoj-sistemy-otkladyvaetsya.
47. Пенсионный фонд России публикует отчет о деятельности в 2016 году – [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://www.pfrf.ru/press_center/

2016/05/28/91485.
48. Пенсионный эксперт – [Электронный ресурс]- Режим доступа: http:
//pensia-expert.ru/materialy/pensionnoe-obespechenie-v-raznyx-stranax-mira/.
49. Пенсионные реформы [Электронный ресурс]. Режим доступа:
http://pensionreform.ru/lpr_openinfo/npf_data_active_by_fund?PERIOD_DATE=
01.01.2017
50. «Портал государственных услуг» [Электронный ресурс]. – Режим
доступа: http://www.gosuslugi.ru.
51. «Пенсионный фонд Российской Федерации» [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://www.pfrf.ru.
52. Результаты полного исследования на сайте Федеральной службы
государственной статистики-[Электронный ресурс]Режим
доступа: http://www.gks.ru/free_doc/new_site/business/it/fed_nablcroc/index.html.
53. Решения Правительства по вопросу о накопительной составляющей системы обязательного пенсионного страхования. [Электронный ресурс]. Режим доступа http://government.ru/orders/17820
54. Статья Путина – «КП»: Строительство справедливости. Социальная политика для России. Комсомольская правда [Электронный ресурс]. Режим доступа: http://www.kp.ru/daily/25833/2807793.
57. ФНПР предлагает отменить накопительную часть пенсии:
Риановости [Электронный ресурс]: Режим доступа:
http://ria.ru/society/20140805/1018891569.html.
58. Правление Пенсионного фонда России подводит предварительные итоги работы ПРФ в 2016 году [Электронный ресурс]. Режим доступа: http://www.pfrf.ru/press_center/

2016/12/23/82811.
59. Деятельность Управления ПФР в г.Белгороде в первом получодии 2016 года в цифрах . Наша жизнь. Газета для сотрудников ОПФР по Белгородской области [Текст] / Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Белгородской области. – Белгород, май 2016. – С. 3.
60. Материнский капитал – поддержка семьи. Наша жизнь. Газета для сотрудников ОПФР по Белгородской области [Текст] / Отделение

Адреса и телефоны центров соцзащиты в Белгороде

В предложенной статье вы узнаете, что такое УСЗН, какие функции осуществляет федеральная социальная служба в Белгороде и для чего она создана.

Что такое социальная защита

Фонд социальной защиты (бывш. СОБЕС) – это госорганизация, отвечающая за соцподдержку, реабилитационные услуги и денежные компенсации гражданам России, попавшим в тяжелое положение.

Адреса УСЗН и режим работы

Адреса социальной защиты населения по месту жительства вы найдете в таблице ниже.

АдресКонтактная информацияЧасы работы
Белгород, Преображенская ул., 398 (4722) 33-93-40ПН-ПТ 9:00–18:00, перерыв 13:00–14:00
Белгород, ул. Королёва, 88 (4722) 52-58-12
8 (4722) 52-32-74
8 (4722) 52-57-92
8 (4722) 55-15-74
8 (4722) 52-68-78
8 (4722) 52-98-51
belkids@mail.ru
contact@ytcvn.com
http://socialbel.ru/
ПН-ПТ 9:00–18:00, перерыв 13:00–14:00
Белгород, ул. Королёва, 68 (4722) 52-36-40
8 (4722) 52-36-25
http://www.соцбел.рф/
ПН-ПТ 9:00–18:00, перерыв 13:00–14:00
Белгород, пр. Славы, 248 (4722) 27-62-25
8 (4722) 27-77-93
sobes@belgtts.ru
http://усзн31.рф/
ПН-ПТ 9:00–18:00, перерыв 13:00–14:00

Здесь есть возможность не только найти где находится центр социальной защиты, а также расписание работы всех отделений и единый номер телефона УСЗН.

Позвонить в управление социальной защиты населения в Белгороде для получения консультации можно по телефону – 8 (4722) 33-93-40.

Опытный персонал колл-центра даст совет и поможет решить имеющиеся вопросы.

Где находится социальная защита Белгорода

Иногда быстрее отыскать адреса соцзащиты на карте.

При помощи этой карты можно легче сориентироваться, где находятся ближайшие отделения социальной защиты в Белгороде, узнать их режим работы и найти телефоны колл-центра.

Чем занимается социальная защита

Соцзащита занимается получением помощи в различных сферах деятельности:

  • выплаты пособий беременным, семьям с детьми и многодетным семьям;
  • социальная защита детей, граждан пожилого возраста, нуждающихся слоев населения;
  • назначение и выплата денежных компенсаций на оплату ЖКУ;
  • помощь в трудоустройстве;
  • реабилитационные программы поддержки населения в непростых жизненных ситуациях;
  • профилактика безнадзорности несовершеннолетних и другое.

Полный список полномочий соцзащиты есть на официальном сайте организации.

Официальный сайт соцзащиты доступен по ссылке http://socialbel.ru/ .

Чтобы получить пособие, необходимо собрать и предоставить в соцзащиту определенный список документов, найти который можно на официальном сайте.

Запись на прием онлайн

Чтобы записаться на прием в управление соцзащиты нужно:

  1. Зайти на официальный сайт своего региона или на портал Госуслуг.
  2. Найти ссылку для записи на прием онлайн и заполнить все необходимые поля.
  3. Выбрать требуемую организацию, тему обращения и местонахождение офиса.
  4. Выбрать необходимые для приема дату и время и записаться на прием.

Запись в социальную защиту онлайн позволит существенно сэкономить время нахождения в филиале управления. Узнать как записаться в УСЗН можно также по справочному телефону.

Куда обратиться с жалобой на социальную защиту

В случае каких-либо нарушений со стороны сотрудников УСЗН, клиент может жаловаться на социальную защиту руководству или в курирующие их организации, сделав это следующим образом:

  • подать жалобу лично в территориальном подразделении или в департаменте труда и соцзащиты населения Белгорода;
  • отправить заказным письмом по почте;
  • написать жалобу на соцзащиту онлайн.

Обратиться с жалобой на соцзащиту можно также в прокуратуру, при этом подавать её нужно обязательно письменно при личном посещении прокуратуры, заказным письмом по почте или онлайн на сайте прокуратуры. если не выплачивают пособия – не придумала куда его вставить.

Ссылка на основную публикацию